嚴格選人用人程序堅決防止“帶病提拔”

       本網(wǎng)訊（四川日報全媒體記者 任鴻）日前，省委印發(fā)修訂后的《四川省選拔任用黨政領(lǐng)導干部分析研判和動(dòng)議工作辦法》等5個(gè)《辦法》，并發(fā)出通知，要求各地、各部門(mén)結合實(shí)際認真貫徹執行。

　　2015年制定的5個(gè)《辦法》，對我省干部選拔任用工作發(fā)揮了十分重要的作用。這次修訂的5個(gè)《辦法》，深入學(xué)習貫徹習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想，貫徹落實(shí)中央新修訂的《黨政領(lǐng)導干部選拔任用工作條例》有關(guān)要求，總結吸收近年來(lái)四川選人用人工作中的好經(jīng)驗、好做法，從分析研判和動(dòng)議、民主推薦、考察、討論決定、任職管理5個(gè)環(huán)節，進(jìn)一步嚴格程序、步驟和要求，對于進(jìn)一步推進(jìn)干部選拔任用工作制度化、規范化、科學(xué)化，提高選人用人質(zhì)量，建設忠誠干凈擔當的高素質(zhì)干部隊伍，具有重要意義。

　　通知要求，在干部選拔任用工作中，各級黨委（黨組）要嚴格落實(shí)黨管干部原則，切實(shí)加強黨組織的領(lǐng)導和把關(guān)作用。要堅持政治標準，提拔重用樹(shù)牢“四個(gè)意識”、堅定“四個(gè)自信”、堅決做到“兩個(gè)維護”、全面貫徹執行黨的理論和路線(xiàn)方針政策的干部。要堅持精準科學(xué)選人用人，鮮明政德、為民、擔當、實(shí)干、廉潔、公認導向，大力選拔敢于負責、勇于擔當、善于作為、實(shí)績(jì)突出的干部。要落實(shí)從嚴管理要求，嚴格按照有關(guān)規定和要求選人用人，堅決防止干部“帶病提拔”，有效防止和糾正選人用人中的不正之風(fēng)。

　　通知強調，要將學(xué)習宣傳、貫徹落實(shí)《黨政領(lǐng)導干部選拔任用工作條例》和省委5個(gè)《辦法》納入各級黨委（黨組）中心組學(xué)習和各級黨校、 行政院校、干部學(xué)院培訓的重點(diǎn)內容，作為各級黨委（黨組）主要負責同志任職培訓的必學(xué)內容，作為組織人事干部業(yè)務(wù)培訓的常規內容，并面向黨員干部開(kāi)展分層次、全覆蓋的學(xué)習培訓。要切實(shí)加強貫徹執行情況的監督檢查，將貫徹執行情況納入巡視巡察內容，嚴格責任追究，進(jìn)一步提升政策制度的權威性和執行力。